ПЕРСОНАЛьно – для Вас.

 

Кадровый центр работает с 11 марта 1992 года, за это время налажены партнерские отношения по подбору персонала для малого, среднего и крупного бизнеса г.Челябинска и других городов Российской Федерации. Наши клиенты всегда возвращаются к  нам и рекомендуют нас своим друзьям и знакомым.

 

• Мы подбираем персонал тщательно, а потому находим тех, кто нужен Вам и Вашей организации.
• Иногда это требует времени.
• И еще – наши услуги стоят своих денег.
• Если Вам нужен персонал – позвоните нам.

 

Кадровый центр "Эверест" осуществляет подбор персонала по следующим направлениям:

Рабочие специальности: слесарь, слесарь-сантехник, электрогазосварщик, электрик, плотник, токарь, фрезеровщик, оператор станков, отделочник, монтажник, машинист  дорожно-строительных машин,  водитель, и др.

Технические специальности: технический директор, главный инженер, инженер ПТО, инженер-проектировщик, инженер по ОТ, программист, системный администратор, заведующий АХО, логист и др.

Административные кадры: офис-менеджер, секретарь-референт, помощник руководителя, начальник отдела кадров, специалист отдела кадров, менеджер по персоналу, директор по персоналу и др.

Юриспруденция: начальник юридического отдела, юрист, помощник     юриста и др.

Реклама и продвижение: менеджер по рекламе, дизайнер, промоутер, менеджер по продаже рекламы, копирайтер, маркетолог и др.

Продажи: менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами, торговый представитель, оператор call-центра, продавец, товаровед и др.

Управление: топ-менеджеры, руководители среднего и высшего звена.

Экономика и финансы: коммерческий директор, финансовый директор, главный бухгалтер, зам. главного бухгалтера, бухгалтер по расчету заработной платы, бухгалтер-кассир, бухгалтер-ревизор, ревизор, экономист, аудитор и др.

Персонал без требований к квалификации: кладовщик, диспетчер, дворник, уборщик, грузчик, комплектовщик, экспедитор, разнорабочий и др.

 

Мы поможем Вам найти сотрудника, который подойдет Вам по знаниям и навыкам, станет важным звеном структуры компании и успешно вольется в уже существующую команду. Ведь мы знаем, как важно найти не только компетентного, но и лояльного сотрудника. 

Экономить на услугах по подбору персонала нельзя, так же, как и на оплате труда хорошего специалиста. Если лучший специалист не будет работать на Вас - он будет работать на Ваших конкурентов.

 

Контактная информация:

8 (351) 265-61-05, 265-39-61, 265-39-81

kadrcenter@list.ru

Директор Шуленин Николай Яковлевич.

 

 

 

Заявка на подбор персонала

Ваш персонал - наша работа.